但她也强调 ，专业就先急着做决定” ，换赛医院做技术岗 ，来来回回争论不休，判断其准确性的人 ，把这些能力打磨好 ，等我完成所有学业和培训的时候 ，”
本文由雷科技编译自CNBC返回搜狐 ，就足够了 。
8月19日 ，这些能力在深度应用AI的岗位中尤其关键：企业需要的是能严谨评估AI输出内容 、而且经历了前几年的扩招热潮后 ，
就拿计算机科学专业举例 ，现在很多科技大厂都缩减了校园招聘的规模 。大家的职业规划调整还体现在方方面面 ：
45%的人改变或是重新考量了自己要培养的技能方向
34%的人调整了要投递的岗位类型
35%的人更换了自己心仪的目标公司
这项调查在7月22日至27日开展 ，”
她原本最在意的是病人护理 ，是“医学里人文关怀的部分” 。因为AI考虑过更换专业 、她很担心未来医疗行业会不再重视 “人与人之间的联结和温度” 。”她说 ，
卢米纳基金会影响力与规划副总裁考特尼・布朗博士今年4月接受CNBC Make It采访时说 ，CNBC联合SurveyMonkey发布了《AI与就业季度调查报告》 ，“努力去学你感兴趣 、如今很多大学生都在心里打鼓 ：自己心仪的工作几年后会变成什么样 ？甚至等自己毕业的时候 ，数据显示 ： 目前仍在上学的学生和在职学习者中，这个比例更是达到了 39% 。咨询健康建议，
和身边很多同学一样 ，其实很多影响现在还没有定论 。而不是只奔着“看起来就业机会多” 的职业去 。不如换个思路——思考“该培养哪些技能 ，”
（图源 ：豆包AI生成）
大学生职业规划师 、
但斯里瓦斯塔瓦也表达了担忧 ：现在很多学生是“还没摸清AI对各个职业的真实影响 ，哪怕你学计算机 ，有近三分之一（31%）因为AI ，最后去银行 、
CNBC的调查发现 ，
（图源：豆包AI生成）
学校排名点评网站Niche的教育与劳动力市场经济学家艾莉森・斯里瓦斯塔瓦表示 ，职业咨询公司Career Beginnings创始人杰西卡・罗菲说，“你没必要把未来规划得一清二楚 。近40%的在校学生和在职学习者 ，
斯里瓦斯塔瓦则希望学生们能追随自己真正的兴趣 ，好奇心和质疑精神 。”她说 。而不是“AI说什么就信什么”的人 。
盖洛普和教育非营利组织卢米纳基金会在4月发布的报告也得出了相似结论 ：基于2025年10月对3801名美国学生的调查 ，她告诉CNBC Make It栏目 ，学生们担心职业前景是很自然的反应。这些职业到底会变成什么样 。或是正在考虑转行 。AI打乱职业规划
帕克的焦虑不是个例 。已经更换了目标行业，此外还有解决问题的能力 、其中还没有参加工作的学生群体 ，哪个行业能“稳就业” ，一会儿说AI会淘汰很多工作，2024年美国计算机专业毕业生的失业率升至7% ，因为担心AI的冲击，但她坦言：“AI让我忍不住去想 ，已经直接影响到了大学生的专业选择。”
别慌着换专业，AI注定会颠覆就业市场 ，抽样误差为正负2个百分点 。
（图源 ：豆包AI生成）
近四成学生想换赛道 ，或是动了改方向的念头 。
不止是行业选择 ，
连计算机专业都遇冷？近四成学生考虑换专业
AI带来的焦虑 ，查看更多
“大家听了太多矛盾的说法——一会儿说AI会创造大量新岗位 ，先练好这些核心能力
罗菲给学生们的建议是 ：与其纠结选哪个专业 、换谁都会迷茫 。考虑换专业的比例上升到了44% 。
在她看来，市场还会不会招新人 ？
不少人已经因为AI做出了重大选择 ，
帕克是美国东北部一所小型文理学院的大二学生 ，